4857 SAYILI İŞ KANUNUNA GÖRE UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI (TL)
|
Sıra No.
|
Kanun Maddesi
|
Ceza Maddesi
|
Fiil
|
2016 YILINDA UYGULANACAK CEZA MİKTARI (TL) (% 5,58 Yeniden Değerleme Oranı kadar artırılmıştır)
|
2017 YILINDA UYGULANACAK CEZA MİKTARI (TL) (% 3,83 Yeniden Değerleme Oranı kadar artırılmıştır)
|
1
|
3
|
98
|
İşyerini muvazaalı olarak bildirmek
|
17.700
|
18.378
|
İşyerini muvazaalı olarak bildiren asıl işverene ile alt işveren vekillerine ayrı ayrı.
|
2
|
5
|
99/a
|
İşçilere eşit davranma ilkesine aykırı davranmak
|
141
|
146
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
3
|
7
|
99/a
|
Geçici İş İlişkisine ilişkin yükümlülüklere uymamak
|
141
|
146
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
4
|
8
|
99/b
|
Çalışma koşullarına ilişkin belgeyi vermemek
|
141
|
146
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
5
|
14
|
99/b
|
Çağrı üzerine çalışma hükümlerine aykırı davranmak
|
141
|
146
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
6
|
28
|
99/c
|
İşten ayrılan işçiye Çalışma Belgesi vermemek, belgeye gerçeğe aykırı bilgi yazmak
|
141
|
146
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
7
|
29
|
100
|
Madde hükmüne aykırı olarak işçi çıkartmak (toplu işçi çıkarma)
|
584
|
606
|
İşten çıkarılan her İşçi İçin
|
8
|
30
|
101
|
Engelli ve Eski Hükümlü Çalıştırmamak
|
2.211
|
2.296
|
Çalıştırılmayan her engelli ve eski hükümlü ve çalıştırılmayan her ay için
|
9
|
32
|
102/a
|
Ücret ile bu kanundan doğan veya TİS'den yada iş sözleşmesinden doğan ücreti kasten ödememek veya eksik ödemek
|
161
|
167
|
Bu durumda olan her İşçi ve her ay için
|
10
|
32
|
102/a
|
Ücret, pirim, ikramiye ve bu nitelikteki her çeşit istihkakını zorunlu tutulduğu halde özel olarak açılan banka hesabına ödememek
|
161
|
167
|
Bu durumda olan her İşçi ve her ay için
|
11
|
37
|
102/b
|
Ücret hesap pusulası düzenlememek
|
584
|
606
|
12
|
38
|
102/b
|
Yasaya aykırı ücret kesme cezası vermek veya kesintinin sebep ve hesabını bildirmemek
|
584
|
606
|
13
|
39
|
102/a
|
Asgari ücreti ödememek veya eksik ödemek
|
161
|
167
|
Bu durumdaki her İşçi ve her ay için
|
14
|
41
|
102/c
|
Fazla çalışmalara ilişkin ücreti ödememek, işçiye hak ettiği serbest zamanı altı ay zarfında kullandırmamak, fazla saatlerde yapılacak çalışmalar için işçinin onayını almamak
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
15
|
52
|
102/b
|
Yüzde ile ilgili belgeyi temsilciye vermemek
|
584
|
606
|
16
|
56
|
103
|
Yıllık ücrelli izni yasaya aykırı şekilde bölmek,
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
17
|
57
|
103
|
İzin ücretini yasaya aykırı şekilde ödemek veya eksik ödemek
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
18
|
59
|
103
|
Sözleşmesi fesh edilen işçiye yıllık izin ücreti ödememek
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
19
|
60
|
103
|
Yıllık izin yönetmeliğinin esas usullerine aykırı olarak izni kullandırmamak veya eksik kullandırmak
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
20
|
63
|
104
|
Çalışma sürelerine ve buna dair yönetmelik hükümlerine uymamak
|
1.560
|
1.620
|
21
|
64
|
104
|
Telafi çalışması usullerine uymamak
|
285
|
296
|
Bu durumdaki her İşçi İçin
|
22
|
68
|
104
|
Ara dinlenmesini uygulamamak
|
1.560
|
1.620
|
23
|
69
|
104
|
İşçileri geceleri 7.5 saatten fazla çalıştırmak, gece ve gündüz postalarını değiştirmemek
|
1.560
|
1.620
|
24
|
71
|
104
|
Çocukları çalıştırma yaşına ve çalıştırma yasağına aykırı davranmak
|
1.560
|
1.620
|
25
|
72
|
104
|
Yer ve sualtında çalıştırma yasağına uymamak
|
1.560
|
1.620
|
26
|
73
|
104
|
Çocuk ve genç işleri gece çalıştırmak veya ilgili yönetmelik hükümlerine aykırı hareket etmek
|
1.560
|
1.620
|
27
|
74
|
104
|
Doğum öncesi - sonrası sürelerde kadın işçiyi çalıştırmak veya ücretsiz izin vermemek
|
1.560
|
1.620
|
28
|
75
|
104
|
İşçi Özlük dosyasını düzenlememek
|
1.560
|
1.620
|
29
|
76
|
104
|
Çalışma sürelerine ilişkin yönetmeliklere muhalefet etmek
|
1.560
|
1.620
|
43
|
92/2
|
107/1-a
|
Teftiş sırasında davete gelmemek, ifade ve bilgi vermemek, gerekli olan belge ve delilleri getirip göstermemek, İş Müfettişlerinin 92/1.fıkrada yazılı görevlerini yapmak için kendilerine her çeşit kolaylığı göstermemek ve bu yoldaki emir ve isteklerini y
|
14.160
|
14.702
|
44
|
96/1
|
107/1-b
|
İfade ve bilgilerine başvurulan işçilere işverenlerce telkinlerde veya kötü davranışlarda bulunmak
|
14.160
|
14.702
|
45
|
107/2
|
İş Müfettişlerinin teftiş ve denetim görevlerinin yapılmasını ve sonuçlandırılmasını engellemek.
|
14.160
|
14.702
|